个险部经理_和谐健康保险股份有限公司山东分公司人才招聘信息

职位详情
岗位职责：
1、配合分管总制定各级机构的业务目标、人力目标、行业企业客户开拓目标、互联网平台客户引流目标、品质管理和控制目标等，确定推动各项目标达成的保障举措，推动各项指标全面达成；
2、配合搭建个险渠道培训体系，组建内外勤专兼职讲师师资队伍；
3、配合组织个险渠道的各类制式培训，管理各级机构的制式、非制式培训开展，管理各级机构培训方案落地。
4、配合制定个险渠道中长期企划方案和荣誉体系，持续推动、过程评估，推动业务和人力发展；
5、配合对销售团队和销售人员进行合规教育管理，同时追踪、监控销售团队业绩指标和品质管理指标，以确保合规稳健的经营发展；
6、配合做好个险渠道与后援部门的有效沟通和协作，为一线机构的业务发展提供相应的后援支持；
7、配合做好个险渠道业务推动费、培训费的预算编制与使用，做好财务资源有效配置，投入产出匹配；
8、完成上级领导交办的其他工作及相关后援部门的工作协作；

任职要求：
1、分公司个险管理工作3年以上；
2、一年内无公司内部及监管处罚；
3、有中心支公司管理经历；
4、从事过个险关键岗位；
5、以上提供信息如有虚假可按劝退处理；
6、过往所在公司个人公司排名前50%；
7、全日制本科以上学历，金融、保险、市场营销、统计、管理等相关专业。