培训部训练室负责人
【6-10K月薪】
成都市
3-5年
本科
2022-08-08
民生人寿保险股份有限公司四川分公司
寿险 | 保险公司 | 分公司
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职位详情
岗位职责：
1、规划和制订本室的工作计划和培训预算并追踪执行；
2、规划和组织实施主任晋升\主任养成、晋升和经理研修、新人培育等制式培训；
3、通过对主管层级的知识、心态、技能和习惯的诊断，规划和组织主管层级的非制式培训；
4、指导和培养三级机构主管层级相关的培训组织工作；
5、规划和组织绩优层级的非制式培训；
6、规划和组织各层级的产品培训；
7、培训班课件的开发以及培训班授课；
8、做好本科室月度工作总结及阶段工作评估；
9、与部门内部其他室、分公司其他部门、系统内各机构之间的工作协调；
10、培养并帮助下属员工成长，考核员工的工作情况；
11、上级领导交办的其他工作。
任职条件：
1、全日制大学本科及以上学历；
2、了解寿险经营规律，熟悉培训系列人员的管理流程；
3、接受过寿险专业知识培训，具有3年以上寿险工作经验；
4、具有较强的责任心、执行力和服务意识，具有良好的沟通能力、团队配合能力，具有一定的训练课程讲授及开发能力。
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