人才发展岗(TD)
【薪资面议】
北京市
3年及以下
本科
2022-06-08
江泰保险经纪股份有限公司
其它 | 经纪公司 | 总公司
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职位详情
职责描述:
1、负责公司的中、高端人才管理工作;
2、负责建立公司胜任力模型、任职资格体系搭建;
3、负责对公司员工进行人才评估,以及核心人才及后备干部培养工作;
4、负责公司培训体系搭建,日常培训组织管理工作;
5、负责公司高级管理人员的日常信息维护、任免等管理工作;
6、上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,40周岁及以下;
2、具有人才发展、人才盘点、人才梯队建设实操经验,具有保险公司经验优先;
3、工作态度积极上进,学习心态好,与团队共同合作,具有较强的执行和落实能力。
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