契约核保管理岗_招商局仁和人寿保险股份有限公司人才招聘信息

职位详情
工作职责:
1.负责推动、落实总部新契约、核保、E 化各项政策、制度及管理办法；
2.收集、分析当地市场、同业信息、E 化平台用户体验，支持总公司新契约投保、E 化竞争力分析；
3.对新契约核保、文档、E化指标进行全面分析，定期跟踪各项作业量、业务品质及成本指标，及时对异常情况提出预警，协助诊断问题并提出改善方案，督促落实；
4.统筹机构运营E化平台各类产品培训活动的策划、落实和追踪兑现，以及业务各条线及下辖机构的新契约核保、E化培训宣导、指标监控督导；
5.负责组织开展高额件核保前置服务，支持各销售渠道高端客户的服务；
6.负责面向各条线业务的契约核保、E化咨询工作，协助总部做好疑难问题及特殊案件处理沟通工作；
7.负责执行总部外包业务政策，做好文档外包作业人员的培训指导工作，监测、分析外包业务的运行情况及指标情况，协调解外包业务运行中的问题；
8.统筹分公司扫描归档、录入复核、保单打印管理、档案管理、单证管理等各类工作；
9.配合其它部门开展合规及审计工作，提供审计材料、沟通审计方案、差异件确认、问题整改及追踪。

任职资格:
1.教育水平：统招全日制本科及以上学历，保险、精算、医学专业毕业；
2.工作经验：二年以上新契约核保或相关岗位工作经验，兼有互联网工作经验者更佳；
3.专业技能：良好的统筹规划及分析决策能力，市场观察、信息收集及同业沟通与关系维护能力，熟悉相关保险法律法规和相关政策，通过行业核保资格考试，取得核保相关专业认证资格者优先，良好的口头及书面表达能力，熟练使用办公软件。
4.个性特征：具有较强创新意识、沟通协调能力和服务意识、责任心，亲和力好。