财务主管_中国人寿财产保险股份有限公司广东省分公司人才招聘信息

职位详情
岗位职责：

1.负责财会基础规范建设工作，建立健全辖内机构财会制度体系，理顺财务管理流程、明确财务操作规范；

2.负责会计管理工作，组织开展会计核算工作，保证会计信息的真实性、准确性、完整性和及时性；组织完成年度决算工作；负责各类有价票证、财务档案的管理工作；负责财务信息系统的推广使用；

3.负责预算管理工作，根据省公司下达的年度预算，组织分解预算目标；对预算执行情况进行跟踪分析，实施过程管控，及时纠正预算执行偏差；

4.负责财务管理工作；

5.负责资源配置工作；

6.负责绩效考核工作，根据省公司年度绩效考核方案，组织开展年度内预考核和年终考核兑现工作；

7.配合派驻机构人力资源部，参与辖内机构薪酬体系和薪酬标准的管理，并做好人力成本预算审核和薪酬列支等工作；

8.负责资产管理工作，组织开展辖内机构固定资产管理工作，在省公司转授权范围内，组织完成各项资产的采购、盘点和处置等工作；

9.负责采购管理工作，建立中心支公司采购管理体系，负责集中采购供应商准入和管理工作，组织开展采购工作；

10.负责税务管理工作，组织开展税务核算、申报和缴纳等工作，积极开展税收筹划，配合外部监管部门及省公司开展财会、税收检查；

11.负责统计分析工作。

岗位要求：

（一）教育背景

1.财务会计类或经济管理类本科及以上学历；

2.熟悉履行职责所需的法律法规、财经制度、监管制度和会计准则，熟练掌握金融保险行业业务特征与财会制度；

3.对信息化背景下的会计电算化工作有充分而深刻的认识，熟悉财会类信息系统的处理逻辑和运行管理方式。

（二）执业能力

1.会计师(含)以上职称或具备专业会计师（CPA等）资格；

2.从事财会工作三年以上，特别优秀的，条件可以放宽。

（三）综合素质

1.具有较强的组织能力、沟通协调能力和综合分析能力，具有较好的口头和书面表达能力；

2.能够独立思考，头脑清晰、思维活跃，善于调查研究和逻辑判断，尤其是具有解决问题和防范风险的能力；

3.具备良好的职业道德素养和敬业精神，能理解和认同企业文化，具有高度的责任感和使命感，能廉洁自律、坚持原则、严守秘密。

（四）其他

招聘人员培育方向为省公司主管级干部或地市机构财务经理，可能涉及外派全省各地市交流历练，能够接受全省各地市调配外派工作的人员，优先考虑。