人力资源部-培训发展岗
【4-6K月薪】
天津市
3年及以下
大专
2020-05-17
太平财产保险有限公司天津分公司
产险 | 保险公司 | 分公司
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职位详情
工作职责:
1.根据公司发展需要,配合部门制定并完善执行分公司跨年度队伍培养与培训规划、年度培训计划与预算;
2.建立、完善分公司培训讲师、课件体系、培训管理体系:负责建立并更新分公司讲师库,拟定讲师培养计划;负责建立、更新分公司培训课件库,统筹组织、推动分公司条线、针对各层级人员的培训课件体系开发与建设;负责搭建分公司培训管理与支持平台;
3.落实执行年度工作计划,策划、组织、总结年度培训班、活动;
4.建立并维护培训管理平台:建立区域市场培训机构并做好对接管理;执行完善公司培训管理工具,建立分公司培训档案(讲师存折、学员档案、培训组织档案、培训机构档案);建立并完善分公司培训共享通道;做好分公司培训过程管理与评估追踪;
5.配合总公司做好分公司网上、移动平台课程学习与课程更新;
6.负责统筹组织分公司专业系列资格考试与管理。
任职资格:
1.年龄要求:原则上35周岁以下;
2.学历要求:全日制本科及以上学历;
3.专业要求:人力资源管理或相关专业;
4.政治面貌:中共党员;
5.技能要求:了解现代企业人力资源管理模式,对人力资源某一模块有较深的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;具备较强沟通协调能力、具体动手能力,以及执行推动力。
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