人力资源部-部门负责人
【薪资面议】
重庆市
5-10年
本科
2025-12-01
复星联合健康保险股份有限公司重庆分公司
寿险 | 保险公司 | 分公司
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职位详情
岗位职责：
1、全面负责分公司人力资源管理工作，贯彻执行总公司各项政策与制度;
2、定期、非定期就分公司整体人力资源向总公司人力资源部及分公司负责人汇报，涉及紧急重大事项，应第一时间及时上报;
3、根据公司发展规划，组织制定分公司人力资源规划，形成发展目标和重点举措，并推动落实;
4、负责分公司招聘、培训、员工关系、绩效管理及薪酬福利等人力资源基础工作的及时有效开展与风险防范;
5、负责收集、分析和研究当地市场及行业人力资源相关信息;
6、根据监管及公司要求，完成干部的选拔任用管理相关工作，并做好相关干部信息、数据的报送工作;
7、建立和完善干部 队伍培养体系并组织实施，做好干部 队伍梯队建设；
8、完成公司安排的其他工作。
任职要求：
1、全日制统招本科及以上学历，工商管理、人力资源、金融类专业优先，35岁以内；
2、具有招聘、员工关系、培训等人力资源相关管理经验；
3、认同公司文化，责任心强，有良好的沟通、分析和独立解决问题的能力，抗压能力强。
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